§ 5
změněno 1. 1. 1993
§ 5 Stravné (1) Za každý kalendářní den pracovní cesty přísluší zaměstnanci stravné v tomto dni ve výši a) 23 25 Kčs, trvá-li pracovní cesta 5 až 12 hodin, b) 36 39 Kčs, trvá-li pracovní cesta déle než 12 hodin, nejvýše však 18 hodin, c) 57 62 Kčs, trvá-li pracovní cesta déle než 18 hodin. (2) Znemožní-li zaměstnavatel vysláním na pracovní cestu, která trvá méně než 5 hodin, zaměstnanci stravovat se obvyklým způsobem, může mu poskytnout stravné až do výše 23 25 Kčs. (3) Pro zaměstnance, u nichž častá změna pracoviště vyplývá ze zvláštní povahy povolání, lze sjednat v kolektivní smlouvě odchylně od tohoto zákona podmínky pro poskytování stravného, popřípadě nižší denní sazby stravného při pracovní cestě. (4) Zabezpečí-li zaměstnavatel zaměstnanci na pracovní cestě plně bezplatné stravování, stravné neposkytuje; zabezpečí-li bezplatné stravování částečně, stravné úměrně krátí.