§ 19
změněno 1. 1. 2011 zákonem 380/2010 Sb.
§ 19 (1) Organizační uspořádání musí a vnitřní předpisy, které jej upravují, jednoznačně a uceleně vymezovat stanoví činnosti, odpovědnosti, pravomoci, hlavní informační toky a vazby a) orgánů, zaměstnanců, útvarů a výborů banky nebo družstevní záložny povinné osoby, pokud jsou zřízeny, a b) v rámci regulovaného konsolidačního celku. (2) Organizační uspořádání umožňuje Povinná osoba stanoví pracovní náplň organizačních útvarů umožňující účinnou komunikaci a spolupráci na všech úrovních a podporuje podporující funkční, efektivní a obezřetné řízení a výkon dalších činností, včetně činností rozhodovacích a kontrolních, a to způsobem neohrožujícím řádné, čestné a profesionální plnění povinností.