Vyhláška o výkonu činnosti bank, spořitelních a úvěrních družstev a obchodníků s cennými papíry

§ 114 Informace o změně osoby (1) Pokud povinná osoba provádí změnu osoby ve vedení klíčové funkce, informuje o tom bez zbytečného odkladu Českou národní banku. Prováděním změny se rozumí také situace, kdy termín ukončení výkonu dané funkce stávající osobou a termín zahájení výkonu takové funkce jinou osobou se liší; v takovém případě sdělí povinná osoba oba termíny. (2) Součástí informace podle odstavce 1 je a) přesné označení funkce, o kterou jde, a b) upřesnění důvodu změny; to neplatí uvedení, pokud zda jde o změnu prováděnou výhradně z podnětu dosavadní osoby, která z dané ve vedení klíčové funkce odchází; nejde-li o takovou změnu, b součástí informace je důvod změny, c) základní identifikační údaje o obou dotčených oznamovaných osobách, c d) termín nebo termíny změny, d e) zpráva povinné osoby o výsledcích posouzení vhodnosti osoby pro výkon funkce, do které nastupuje již bude vykonávat, z hlediska splnění požadavků důvěryhodnosti, odborné způsobilosti a zkušenosti této osoby, a e f) případné další podstatné informace k oznamované změně. (23) Povinná osoba informuje Českou národní banku o výsledcích posouzení vhodnosti vždy, pokud navrhuje změnu člena vedoucího orgánu. (4) Součástí informace podle odstavce 3 je výsledek a) vyhodnocení, zda v řádném výkonu funkce nebrání hodnocené osobě profesní, podnikatelská nebo jiná obdobná činnost, například činnost u osoby s obdobným předmětem podnikání, b) vyhodnocení splnění požadavků důvěryhodnosti, odborné způsobilosti a zkušenosti hodnocené osoby pro výkon dané funkce a c) vyhodnocení splnění požadavků důvěryhodnosti, odborné způsobilosti a zkušenosti vedoucího orgánu jako celku po zohlednění změn v jeho složení. (35) Na pobočku banky z jiného než členského státu se odstavce 1 a 2 vztahují až 4 použijí obdobně.