§ 1
změněno 29. 4. 1994 zákonem 78/1994 Sb.
§ 1 Rozsah působnosti (1) Toto nařízení stanoví pro zaměstnance uvedené v odstavci 2 a) katalog prací a kvalifikační předpoklady, způsob zařazování do platových tříd, stupnici platových tarifů a způsob jejich určení, b) podmínky pro poskytování, výši a splatnost dalších platů, c) příplatky za vedení, c d) podmínky pro poskytování a výši zvláštního příplatku, d) a podmínky pro poskytování osobního příplatku a jeho maximální výši a, e) podmínky pro poskytování odměn a f) způsob poskytování platu v jiné než české měně. (2) Toto nařízení se vztahuje na zaměstnance a) orgánů, kterým je zvláštním zákonem svěřen výkon státní správy, b) obcí,1) c) kteří zajišťují správu Ústavního soudu a soudů, státních notářství zastupitelství a prokuratur a Rejstříku trestů v Praze, d) Kanceláře prezidenta České republiky, e) Nejvyššího kontrolního úřadu České republiky, f) Úřadu vlády České republiky, e g) Úřadu pro legislativu a veřejnou správu České republiky, f) Sboru nápravné výchovy České republiky a g h) Útvaru hlavního architekta hlavního města Prahy (dále jen „zaměstnavatel“). (3) Toto nařízení se nevztahuje na a) příslušníky Sboru požární ochrany, b) příslušníky a zaměstnance Policie České republiky, c) příslušníky Sboru nápravné výchovy vojáky z povolání, vojáky v další službě a zaměstnance Armády České republiky, d) zaměstnance školských úřadů Ministerstva vnitra, jejichž postavení není doposud upraveno podle § 1 zákona č. 29/1984 Sb. kteří vykonávají práci v bezpečnostním úseku, o soustavě základních a středních škol (školský zákon zaměstnance Ministerstva obrany, e) příslušníky a občanské zaměstnance Vězeňské služby, f) příslušníky a zaměstnance orgánů celní správy, g) příslušníky a zaměstnance Bezpečnostní informační služby České republiky, h) zaměstnance školských úřadů, okresních úřadů nebo obcí, kteří vykonávají práci ve znění zákona č školách a školských zařízeních. 171/1990 Sb.