§ 2
změněno 1. 6. 2001 zákonem 155/2001 Sb.
§ 2 Obsah služebního hodnocení (1) Způsobilost Služební hodnocení obsahuje část hodnotící, závěr a poučení o možnosti podat odvolání.1) (2) Hodnotící část služebního hodnocení obsahuje údaje o způsobilosti celníka pro výkon funkce se při služebním hodnocení posuzuje podle jeho odbornosti, zdravotního stavu, služební aktivity, množství a, kvality plnění a náročnosti služebních úkolů, jejich složitosti služební aktivity a náročnosti a osobních vlastností osobnostních předpokladů pro výkon funkce. Přitom se přihlíží zpravidla k hodnotí zejména a) uplatňování dosaženého vzdělání a dalších kvalifikačních předpokladů pro výkon funkce, popřípadě dalších požadavků pro řádný výkon služby, speciálních znalostí v praxi a jejich rozšiřování nebo zvyšování v souladu s potřebami výkonu služby, b) úrovni úroveň praktických zkušeností a speciálních schopností, popřípadě zručností, c) samostatnosti ve samostatnost výkonu funkce služby, systematičnosti systematičnost a efektivnosti efektivnost při řešení služebních úkolů, popřípadě při vedení řízení podřízených celníků, d) odpovědnost a spolehlivost při plnění služebních úkolů a dodržování služební kázně, e) fyzické zdatnosti fyzická zdatnost, připravenosti připravenost realizovat oprávnění a plnit povinnosti vyplývající z celních předpisů ze zákona a zvládnutí taktiky služebních zákroků podle charakteru vykonávané funkce, f) lékařskému posudku o způsobilost seznamovat se s utajovanými skutečnostmi a schopnost zabezpečovat jejich ochranu,2) je-li to potřebné k výkonu funkce, do které je ustanoven. (3) Dále hodnotící část služebního hodnocení obsahuje výsledek zkoušky, kterou koná celník v rámci základní nebo další odborné přípravy, klasifikaci zdravotní způsobilosti celníka (s přihlédnutím na případná omezení a úlevy k výkonu služby) včetně psychické způsobilosti celníka. (24) Ve služebním V závěru služebního hodnocení se uvede, zda celník je celník způsobilý pro další výkon funkce vykonávat dosavadní funkci, nebo služby zda tuto způsobilost nemá. (35) Pokud je Je-li celník způsobilý vykonávat dosavadní funkci, uvede se v závěru služebního hodnocení, zda a) dosahuje dobrých výsledků ve výkonu služby pro účely povýšení do vyšší hodnosti, b) splňuje podmínku úspěšného výkonu funkce, pro kterou je stanovena hodnost 2. skupiny hodností, c) je způsobilý zastávat i vyšší funkci. (6) Není-li celník způsobilý vykonávat dosavadní funkci, uvede se v závěru služebního hodnocení, zda je způsobilý vykonávat jinou funkci, nebo zda není způsobilý vykonávat jakoukoliv funkci.