§ 38
změněno 1. 1. 2009 zákonem 382/2008 Sb.
§ 38 Úřad práce volná pracovní místa nabízí uchazečům o zaměstnání a zájemcům o zaměstnání a se souhlasem zaměstnavatele je zveřejňuje, včetně zveřejnění v elektronických médiích. Úřad práce nenabízí a nezveřejňuje nabídky zaměstnání, které jsou diskriminačního charakteru nebo jsou v rozporu s pracovněprávními (§ 127 126 odst. 2) a jinými právními předpisy nebo odporují dobrým mravům. Úřad práce rovněž není povinen nabízet nenabízí a zveřejňovat nezveřejňuje nabídky volných pracovních míst u zaměstnavatele, který opakovaně a prokazatelně porušuje kterému byla uložena pokuta za porušení povinnosti vyplývající z pracovněprávních a mzdových předpisů (§ 126 odst. 2) nebo za porušení povinnosti vyplývající z právních předpisů, které kontroluje Státní úřad inspekce práce nebo oblastní inspektorát práce, a to po dobu 3 měsíců ode dne nabytí právní moci rozhodnutí o uložení pokuty.