zákon o soudech a soudcích

§ 114 (1) Účelem odborné justiční zkoušky je ověřit, zda uchazeč má potřebné vědomosti a zda je náležitě odborně připraven k výkonu funkce soudce Odborná příprava justičního kandidáta trvá 1 rok. (2) Odborná justiční zkouška příprava se skládá před zkušební komisí jmenovanou ministrem spravedlnosti vykonává v pracovním poměru založeném pracovní smlouvou. Zkušební komise má 5 členů Za stát pracovní smlouvu s justičním kandidátem uzavírá a skládá se ze soudců v pracovněprávních vztazích s justičním kandidátem jedná krajský soud. Nestanoví-li tento zákon jinak, zaměstnanců působících na ministerstvu a dalších odborníků právní teorie a praxe řídí se pracovní poměr justičního kandidáta zákoníkem práce. (32) Odborná justiční zkouška Pracovní poměr se skládá z písemné a ústní části. Je zaměřena především sjedná na odvětví práva dobu určitou v trvání 14 měsíců. Nedosáhne-li doba odborné přípravy v době trvání pracovního poměru délky 1 roku, která soudy aplikují při výkonu své působnosti lze se souhlasem justičního kandidáta pracovní poměr prodloužit o dobu potřebnou k dosažení této délky odborné přípravy, a na právní předpisy nejdéle však o 6 měsíců. Pracovní poměr s justičním kandidátem se prodlouží o potřebnou dobu, jestliže nedosáhl doby odborné přípravy v trvání 1 roku pro nepřítomnost v práci z důvodu těhotenství nebo péče o nezletilé dítě po dobu mateřské nebo rodičovské dovolené. (3) Justiční kandidát je povinen i po skončení pracovního poměru zachovávat mlčenlivost o všech skutečnostech, které se vztahují k organizaci soudů a k postavení a povinnostem soudců dozvěděl v souvislosti s výkonem své činnosti, ve stejném rozsahu jako soudce. Zprostit této povinnosti ho může ze závažných důvodů předseda krajského soudu. (4) Podrobnosti o Do doby odborné justiční zkoušce stanoví ministerstvo vyhláškou přípravy justičního kandidáta se v případě omluvené nepřítomnosti nebo z důvodu překážek v práci na jeho straně započítává nejvýše 70 pracovních dnů. (5) Pracovní poměr justičního kandidáta, který uspěl ve výběrovém řízení na funkci soudce, může být s jeho souhlasem změněn na pracovní poměr na dobu neurčitou.