§ 11
změněno 1. 1. 1989 zákonem 188/1988 Sb.
§ 11 (1) Způsobilost občana mít v pracovněprávních vztazích práva a povinnosti a způsobilost vlastními právními úkony nabývat těchto práv a brát na sebe tyto povinnosti (pracovněprávní způsobilost) vzniká, pokud není dále stanoveno jinak, počátkem kalendářního roku dnem, v němž kdy občan dokončí povinnou školní docházku dosáhne 15 let věku; organizace však s ním nesmí sjednat jako den nástupu do práce nebo do učebního poměru den, který by předcházel dni, kdy tento občan ukončí povinnou školní docházku. (2) Pracovněprávní způsobilost občana, který ukončí povinnou školní docházku v pomocné škole před dosažením 15 let věku, vzniká dnem ukončení povinné školní docházky, nejdříve však dnem dosažení 14 let věku. (3) Pracovník může uzavřít dohodu o hmotné odpovědnosti (§ 176) jen nejdříve v den, kdy dosáhne 18 let věku. (4) Vláda Československé socialistické republiky po dovršení osmnácti projednání s Ústřední radou odborů stanoví nařízením a) okruh a podmínky výkonu dalších přiměřených prací, které vedle společensky prospěšné práce4) mohou před ukončením povinné školní docházky konat občané, kteří dosáhli věku 15 let; b) okruh a podmínky výkonu přiměřených prací, které mohou konat občané, kteří ukončili povinnou školní docházku v pomocné škole, pokud dosáhli věku alespoň 14 let.