§ 54
změněno 1. 1. 1989 zákonem 188/1988 Sb.
§ 54 (1) Pracovník může pracovní poměr okamžitě zrušit, jestliže podle lékařského posudku nemůže dále konat práci bez vážného ohrožení svého zdraví a organizace jej nepřevedla do v době 15 dnů ode dne předložení tohoto posudku na jinou, pro něho vhodnou práci. (2) Pracovník, který okamžitě zrušil pracovní poměr, má nárok na náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku za výpovědní lhůtu dobu.