Vyhláška státní mzdové komise o odměňování učňů mimo systém státních pracovních záloh.

§ 1.

Tato vyhláška upravuje odměňování učňů, kteří jsou vychováváni mimo systém státních pracovních záloh v závodních učňovských školách, po případě v podnicích (dále jen „ZUŠ”).

§ 2.

(1) Učni, kteří jsou ubytováni v zařízeních ZUŠ, obdrží za podmínek dále uvedených ubytování a stravu bezplatně.

(2) Nemohou-li být učni ubytováni v ZUŠ, zajisti jim ZUŠ ubytování na svůj náklad a hradí jim také denní dojíždění do ZUŠ. Bydlí-li však učni u rodičů, nehradí jim ZUŠ náklad na jejich ubytování.

(3) ZUŠ poskytnou stravu i učňům, kteří bydlí mimo ZUŠ. Pokud není pro vzdálenost jejich bydliště nebo z jiných vážných důvodů možné, aby se v ZUŠ celodenně stravovali, obdrží v ZUŠ nejmeně přesnídávku a oběd v dopolední směně nebo svačinu a večeři v odpolední směně. Ostatní jídla zajistí učňům, kteří nebydlí ani v ZUŠ ani u rodičů, ZUŠ na svůj náklad v rozsahu dávek stanovených pro stravování učňů ZUŠ. Rodiče učně však nemají nárok na úhradu stravy, kterou učeň nemůže obdržet v ZUŠ; v odůvodněných případech může ZUŠ poskytnout rodičům příspěvek, požádají-li o to, a to až do výše pořizovací ceny stravy učňů v ZUŠ.

§ 3.

Jako odměnu za práci obdrží učeň část výdělku, kterého by dosáhl při téže práci dospělý zaměstnanec při stejném plnění výkonové normy v úkolové mzdě nebo za stejné množství a jakost práce v časové mzdě. Tuto část výdělku stanoví příslušné ministerstvo (ústřední orgán) v dohodě s ministerstvem pracovních sil a s jednotnou odborovou organisací tak, aby nepřekročila

zmíněného výdělku.

§ 4.

(1) Učňům, kteří podle učebních programů, zejména v přípravném období výrobního vyučování, nemohou vůbec konat produktivní práci nebo ji mohou konat jen v omezeném rozsahu, může být poskytnut měsíční příspěvek. Výši příspěvku urči příslušné ministerstvo (ústřední orgán) ve směrnicích, které vydá po dohodě s ministerstvem pracovních sil a jednotnou odborovou organisací. Ve směrnicích se také stanoví, ve kterých případech může být příspěvek odepřen nebo snížen.

(2) Měsíční příspěvek podle odstavce 1 smí být vyplácen jen tehdy, nejsou-li vytvořeny předpoklady pro to, aby učeň byl odměňován za práci podle ustanovení § 3.

§ 5.

V době nemoci spojené s pracovní neschopností nepřísluší učňům odměna podle § 3 ani příspěvek podle § 4; přísluší jim však zaopatření podle § 2, pokud nejsou ošetřováni v lůžkovém zdravotnickém zařízení.

§ 6.

V době zákonné dovolené obdrží učni požitky, po případě náhradu za ně, podle předpisů o placené dovolené na zotavenou.

§ 7.

(1) ZUŠ hradí učňům při jejich nástupu prokázané cestovní výdaje z místa bydliště do místa ZUŠ.

(2) V době zákonné dovolené hradí si učni jízdné do místa pobytu příbuzných, do zotavoven a pod., jakož i zpět zásadně ze svých prostředků. Příslušné ministerstvo (ústřední orgán) v prováděcích směrnicích určí případy, kdy výjimečně může učiliště uhradit náklady spojené s cestou tam i zpět.

§ 8.

(1) ZUŠ vyplácí učňům z odměny za práci (§ 3) částku rovnající se příspěvku stanovenému pro příslušný obor podle § 4, zvýšenému o 20 Kčs měsíčně a ze zbývající částky odměny za práci jednu polovinu; druhou polovinu uloží na vkladní knížku, znějící na jméno učně. Vedoucí ZUŠ vydá učni vkladní knížku při jeho odchodu ze ZUŠ na potvrzení.

(2) V odůvodněných případech může vedoucí ZUŠ povolit, aby učni byla vyplacena z vkladu částka, potřebná na mimořádné výdaje, které učeň nemůže uhradit z částek, které mu jsou vypláceny v hotovosti.

(3) ZUŠ vydá učňům při výplatě odměny za práci vyúčtování, které obsahuje:

1. a) výši odměny za práci,
2. b) částku vyplacenou na hotovosti,
3. c) částku, která se ukládá na vkladní knížku,
4. d) poslední stav vkladu na vkladní knížce.

(4) Opustí-li učeň ZUŠ svévolně nebo je-li z ní vyloučen, nevydá mu vedoucí ZUŠ vkladní knížku. Vkladu se použije na částečnou úhradu nákladů spojených s výchovou učně.

(5) Z vkladů budou též uhrazovány škody, které učeň způsobí úmyslně nebo nedbalostí na provozních nebo výrobních zařízeních.

(6) V případech uvedených v odstavcích 4 a 5 vydá ZUŠ učni vyúčtování nákladů a škod, které byly z vkladu uhrazeny, a to nejdéle do jednoho měsíce po tom, co byla vkladní knížka zadržena nebo škoda zjištěna.

§ 9.

Za každou hodinu pracovní doby, kterou učeň zameškal bez důležité příčiny, odečte mu ZUŠ z odměny (§ 3), po případě z příspěvku (§ 4), částku rovnající se ¹/₂₀₀ měsíčního nákladu na jeho ubytování a stravování.