účinné od 1. 7. 1964

účinné od 1. 7. 1964101

účinné od 1. 7. 1964ZÁKON

účinné od 1. 7. 1964ze dne 4. června 1964

účinné od 1. 7. 1964o sociálním zabezpečení

účinné od 1. 7. 1964Ústava Československé socialistické republiky zaručuje všem pracujícím právo na hmotné zabezpečení ve stáří a při neschopnosti k práci.

účinné od 1. 7. 1964Toto právo je zajišťováno soustavou sociálního zabezpečení, které se rozvíjí v souladu s možnostmi a potřebami celého národního hospodářství.

účinné od 1. 7. 1964Socialistická společnost vytváří na základě neustálého rozvoje výrobních sil a zdokonalování výrobních vztahů stále příznivější předpoklady k zlepšování životních a pracovních podmínek a k všestrannému uspokojování hmotných a kulturních potřeb pracujících. Tyto zlepšující se pracovní a životní podmínky a neustálé prohlubování zdravotní a sociální péče se již dnes projevují nejen ve zlepšování zdravotního stavu obyvatelstva, ale i v prodlužování pracovní aktivity. Vývoj v tomto směru bude dále urychlován postupným odstraňováním těžkých a zdraví škodlivých prací, zaváděním nové techniky, zejména komplexní mechanizací a automatizací výroby, postupným zkracováním pracovní doby a dalším prohlubováním a zlepšováním léčebně preventivní péče.

účinné od 1. 7. 1964Tomuto vývoji napomáhá i systém sociálního zabezpečení, který má podporovat uvědomělé prodlužování pracovní aktivity a přispívat k tomu, aby také pracující, kteří získají právo na odchod do důchodu, podle svých schopností pomáhali k dalšímu rozvoji socialistické společnosti.

účinné od 1. 7. 1964Systém sociálního zabezpečení musí zajišťovat, aby všech materiálních a finančních prostředků věnovaných naší společností na sociální potřeby bylo co nejúčelněji využíváno v souladu se zájmy a potřebami dalšího rozvoje našeho národního hospodářství a aby při rozdělování těchto prostředků byly zabezpečeny především oprávněné potřeby těch pracujících, kteří pro stáří nebo invaliditu nemohou uspokojovat své potřeby vlastní prací. Tato zásada vyžaduje, aby v soustavě důchodového zabezpečení byla více uplatněna hlediska sociální, zejména zmenšením rozpětí mezi vyššími a nižšími důchody, čehož bude dosaženo zdaněním vyšších důchodů a zvyšováním nízkých důchodů vyššími částkami při další práci.

účinné od 1. 7. 1964Důchodové zabezpečení příslušníků ozbrojených sil z povolání a příslušníků bezpečnostních sborů se přizpůsobuje důchodovému zabezpečení ostatních pracujících.

účinné od 1. 7. 1964Nároky z důchodového zabezpečení se zajišťují všem pracujícím na základě práce. Z důchodového zabezpečení se proto odstraňují pozůstatky dřívějších sociálně pojišťovacích kapitalistických systémů.

účinné od 1. 7. 1964Společenský význam péče o děti vyžaduje výhodnější úpravu nároků pracujících matek, zejména snížením věkové hranice pro právo na starobní důchod u žen s více dětmi a zhodnocením péče o děti pro nároky z důchodového zabezpečení.

účinné od 1. 7. 1964Dávky a služby sociálního zabezpečení poskytuje stát.

účinné od 1. 7. 1964Na provádění sociálního zabezpečení se účastní pracující v nejširší míře prostřednictvím národních výborů a svých společenských organizací.

účinné od 1. 7. 1964K provedení těchto zásad, stanovených XII. sjezdem Komunistické strany Československa, Národní shromáždění Československé socialistické republiky se usneslo na tomto zákoně:

účinné od 1. 7. 1964

účinné od 1. 7. 1964Rozsah sociálního zabezpečení

§ 1

Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 1

účinné od 1. 7. 1964(1) Sociální zabezpečení podle tohoto zákona zahrnuje:

  1. účinné od 1. 7. 19641. důchodové zabezpečení
    1. účinné od 1. 7. 1964a) pracovníků (pracujících v pracovním nebo v učebním poměru a členů výrobních družstev),
    2. účinné od 1. 7. 1964b) pracujících, kteří mají podle tohoto zákona, předpisů vydaných k jeho provedení nebo podle jiných předpisů v důchodovém zabezpečení práva a povinnosti jako pracovníci, zejména funkcionářů národních výborů, funkcionářů komisí lidové kontroly a statistiky, soudců z povolání, advokátů - členů advokátních organizací, studentů a vědeckých a uměleckých aspirantů,
    3. účinné od 1. 7. 1964c) příslušníků ozbrojených sil a příslušníků bezpečnostních sborů z povolání,
    4. účinné od 1. 7. 1964d) ostatních občanů konajících službu v ozbrojených silách, příslušníků Lidových milicí, pomocníků Pohraniční stráže a členů Pomocné stráže Veřejné bezpečnosti, pokud nejsou zabezpečeni podle jiných předpisů*),
    5. účinné od 1. 7. 1964e) bojovníků proti fašismu, obětí války a fašistické persekuce v době nesvobody a účastníků přípravy k obraně Československé socialistické republiky, pokud nejsou zabezpečeni podle jiných předpisů*),
    6. účinné od 1. 7. 1964f) účastníků krátkodobých nebo neplacených brigád, dobrovolných požárníků, dobrovolných zdravotníků Československého červeného kříže, účastníků organizované tělesné výchovy a dalších pracujících, o nichž to stanoví prováděcí předpisy, a to pro případ pracovního úrazu,
    7. účinné od 1. 7. 1964g) spisovatelů, hudebních skladatelů, výtvarných umělců, architektů, vědeckých pracovníků, výkonných umělců a artistů (dále jen „umělci“);
  1. účinné od 1. 7. 19642. zabezpečení členů rodin občanů konajících službu v ozbrojených silách, pokud nejsou zabezpečeni podle jiných předpisů*);
  2. účinné od 1. 7. 19643. zabezpečení důchodců v nemoci;
  3. účinné od 1. 7. 19644. služby sociálního zabezpečení.

účinné od 1. 7. 1964(2) Sociální zabezpečení zahrnuje též důchodové zabezpečení pozůstalých po osobách uvedených v odstavci 1 č. 1.

§ 2

Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 2

účinné od 1. 7. 1964Zvláštní zákon upravuje sociální zabezpečení družstevních rolníků**).

ČÁST PRVNÍ účinné od 1. 7. 1964DŮCHODOVÉ ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍKŮ účinné od 1. 7. 1964ČÁST PRVNÍ

Díl první účinné od 1. 7. 1964Základní ustanovení účinné od 1. 7. 1964Díl první

§ 3

Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 3

účinné od 1. 7. 1964Druhy dávek důchodového zabezpečení

účinné od 1. 7. 1964Z důchodového zabezpečení se poskytují tyto dávky:

  1. účinné od 1. 7. 19641. důchody
    1. účinné od 1. 7. 1964a) starobní,
    2. účinné od 1. 7. 1964b) invalidní a částečný invalidní,
    3. účinné od 1. 7. 1964c) vdovský,
    4. účinné od 1. 7. 1964d) sirotčí,
    5. účinné od 1. 7. 1964e) manželky,
    6. účinné od 1. 7. 1964f) osobní,
    7. účinné od 1. 7. 1964g) sociální;
  1. účinné od 1. 7. 19642. výchovné k důchodům;
  2. účinné od 1. 7. 19643. zvýšení důchodu a výchovného pro bezmocnost.
§ 4
Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 4

účinné od 1. 7. 1964Všeobecná ustanovení o podmínkách dávek

účinné od 1. 7. 1964(1) Podmínky, za nichž se poskytují dávky důchodového zabezpečení, jsou uvedeny v ustanoveních o jednotlivých dávkách.

účinné od 1. 7. 1964(2) Nároky na důchod starobní a invalidní (částečný invalidní) se řídí především

  1. účinné od 1. 7. 1964a) pracovní kategorií,
  2. účinné od 1. 7. 1964b) délkou doby zaměstnání a
  3. účinné od 1. 7. 1964c) výší výdělku.
§ 5
Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 5

účinné od 1. 7. 1964Pracovní kategorie

účinné od 1. 7. 1964(1) Zaměstnání se pro účely důchodového zabezpečení zařazují podle druhů vykonávaných prací do tří pracovních kategorií:

  1. účinné od 1. 7. 19641. do I. pracovní kategorie patří
    1. účinné od 1. 7. 1964a) zaměstnání v hornictví pod zemí v hlubinných dolech,
    2. účinné od 1. 7. 1964b) zaměstnání členů leteckých posádek a pracovníků soustavně činných v letadlech za letu,
    3. účinné od 1. 7. 1964c) zaměstnání, v nichž se vykonávají zvlášť těžké a zdraví škodlivé práce v hutích nebo v těžkých chemických provozech,
    4. účinné od 1. 7. 1964d) zaměstnání kesonářů a potápěčů,
    5. účinné od 1. 7. 1964e) zaměstnání při konečném zpracování radioaktivních surovin,
    6. účinné od 1. 7. 1964f) zaměstnání v hornictví vykonávaná pod spodní úrovní nadloží a na skrývce v povrchových dolech (lomech) na uhlí a na radioaktivní suroviny;
  1. účinné od 1. 7. 19642. do II. pracovní kategorie patří ostatní zaměstnání, v nichž se vykonávají práce za zvlášť obtížných pracovních podmínek;
  2. účinné od 1. 7. 19643. do III. pracovní kategorie patří všechna ostatní zaměstnání.

účinné od 1. 7. 1964(2) Jako doby zaměstnání I. (II.) pracovní kategorie se započítávají též náhradní doby (§ 7 odst. 1), bylo-li zaměstnání I. (II.) pracovní kategorie přerušeno jen těmito dobami. Prováděcí předpisy stanoví, které doby odbojové činnosti a fašistické perzekuce a v jakém rozsahu se započítávají jako doby zaměstnání I. (II.) pracovní kategorie.

účinné od 1. 7. 1964(3) Vláda stanoví, které druhy prací odůvodňují, aby zaměstnání bylo zařazeno do I. nebo II. pracovní kategorie, a jak se zařazení provádí.

§ 6
Odkaz účinné od 1. 1. 1965§ 6

účinné od 1. 1. 1965Doba zaměstnání

účinné od 1. 1. 1965(1) Kde se podle tohoto zákona požaduje pro vznik nebo výši nároku na důchod určitá doba zaměstnání, rozumí se jí tyto doby od vzniku československého státu:

  1. účinné od 1. 1. 19651. doba pracovního (učebního) poměru, doba činnosti v poměru člena výrobního družstva a doba jiné činnosti, po kterou pracující mají v důchodovém zabezpečení práva a povinnosti jako pracovníci [§ 1 odst. 1 č. 1 písm. b)];
  2. účinné od 1. 1. 19652. doba služby vojáka z povolání a příslušníka bezpečnostního sboru;
  3. účinné od 1. 1. 19653. doba výluk, stávek a perzekuce pro činnost v revolučním dělnickém hnutí; jiná doba nezaměstnanosti se započítává v jednotlivých případech v rozsahu podle rozhodnutí okresního národního výboru;
  4. účinné od 1. 1. 19654. doba studia na školách, včetně vysokých škol, potřebná k přípravě pro povolání po skončení povinné školní docházky; doba studia před 9. květnem 1945 se však započítává do doby zaměstnání jen pracovníku, z jehož celkové doby výdělečné činnosti od skončení studia do dne vzniku nároku na důchod připadají aspoň 3/4 na dobu zaměstnání;
  5. účinné od 1. 1. 19655. doba pracovního (učebního) poměru (pracovní činnosti) v cizině, má-li pracovník ke dni vzniku nároku na důchod trvalý pobyt v Československé socialistické republice a je
    1. účinné od 1. 1. 1965a) československým občanem nebo
    2. účinné od 1. 1. 1965b) cizím státním příslušníkem, který byl na území Československé socialistické republiky zaměstnán aspoň 10 let, pokud nevyplývá něco jiného z mezistátních úmluv.

účinné od 1. 1. 1965(2) Doba pracovního (učebního) poměru (pracovní činnosti) se hodnotí jako doba zaměstnání, pokud pracovní poměr (pracovní činnost) zakládá nebo zakládal nemocenské pojištění podle předpisů platných pro pracovníky; nebyl-li pracovník účasten nemocenského pojištění proto, že nebyl k pojištění přihlášen, nebo proto, že zaměstnání nezakládalo podle předpisů tehdy platných nemocenské pojištění, hodnotí se zaměstnání pro účely tohoto zákona, jestliže by zakládalo účast na nemocenském pojištění podle předpisů platných v době vzniku nároku na důchod.

účinné od 1. 1. 1965(3) Prováděcí předpisy stanoví,

  1. účinné od 1. 1. 1965a) které jiné doby se považují za dobu zaměstnání,
  2. účinné od 1. 1. 1965b) jak se zhodnotí doba důchodového zabezpečení získaná podle předpisů o důchodovém zabezpečení družstevních rolníků nebo podle předpisů o důchodovém pojištění jednotlivě hospodařících rolníků a jiných osob samostatně hospodařících.
§ 7
Odkaz účinné od 1. 1. 1965§ 7

účinné od 1. 1. 1965Náhradní doby

účinné od 1. 1. 1965(1) Trvalo-li zaměstnání aspoň rok, započítávají se do doby zaměstnání též tyto doby (náhradní doby):

  1. účinné od 1. 1. 1965a) doba služby v československých ozbrojených silách, pokud tato služba nebyla vykonávána jako povolání; doba jiné vojenské služby se započítává v rozsahu, který stanoví prováděcí předpisy;
  2. účinné od 1. 1. 1965b) doba odbojové činnosti a věznění (internace) z politických, národnostních nebo rasových důvodů v době nesvobody*); tyto doby se započítávají v rozsahu, který stanoví prováděcí předpisy;
  3. účinné od 1. 1. 1965c) doba, po kterou pracovník nebyl nebo nemohl být v pracovním poměru v době nesvobody z důvodu politického, národního nebo rasového útisku;
  4. účinné od 1. 1. 1965d) doba, po kterou žena pečovala o dítě (i osvojené nebo jiné dítě, které převzala do péče nahrazující péči rodičů) ve věku do tří let anebo o invalidního nezletilce, který potřeboval stálé péče a nebyl umístěn v ústavu sociální péče; od 1. října 1948 též
  5. účinné od 1. 1. 1965e) doba, po kterou měl pracovník nárok na peněžité dávky nemocenského pojištění poskytované místo mzdy;
  6. účinné od 1. 1. 1965f) doba odborného nebo politického školení;
  7. účinné od 1. 1. 1965g) doba přípravy pro povolání, která se provádí podle předpisů o pracovní rehabilitaci;
  8. účinné od 1. 1. 1965h) doba pobírání invalidního důchodu nebo dávky, která se považuje od 1. ledna 1957 za invalidní důchod, avšak jen pro vznik nároku na důchod;

účinné od 1. 1. 1965od 1. ledna 1957 též

  1. účinné od 1. 1. 1965ch) doba pobírání částečného invalidního důchodu, po kterou byl vyplácen příspěvek před umístěním do zaměstnání.

účinné od 1. 1. 1965(2) Kryje-li se doba zaměstnání a náhradní doba, započte se jen doba, jejíž zápočet je pro pracovníka výhodnější. Totéž platí, kryjí-li se navzájem doby zaměstnání nebo náhradní doby.

§ 8
Odkaz účinné od 1. 1. 1965§ 8

účinné od 1. 1. 1965Přerušení zaměstnání

účinné od 1. 1. 1965(1) Bylo-li zaměstnání (§ 6 a 7) přerušeno po dobu nepřesahující pět roků, započítává se doba zaměstnání před přerušením; trvalo-li však přerušení zaměstnání déle než pět roků, započítává se doba zaměstnání před přerušením, jen jestliže zaměstnání trvalo po přerušení aspoň tři roky.

účinné od 1. 1. 1965(2) Pokud bylo zaměstnání přerušeno z vážných důvodů, posuzují se nároky z důchodového zabezpečení tak, jakoby pracovník nepřerušil zaměstnání; doba přerušení se však nezapočítává do doby zaměstnání. O tom, zda zaměstnání bylo přerušeno z vážných důvodů, rozhoduje na žádost pracovníka okresní národní výbor. Žádost je nutno podat do dvou roků ode dne, kterým bylo zaměstnání přerušeno.

§ 9
Odkaz účinné od 1. 7. 1964§ 9

účinné od 1. 7. 1964Průměrný měsíční výdělek

účinné od 1. 7. 1964(1) Starobní a invalidní (částečný invalidní) důchod se vyměřuje z průměrného měsíčního výdělku.

účinné od 1. 7. 1964(2) Průměrný měsíční výdělek se zjišťuje z hrubých výdělků za posledních 10, popřípadě za posledních 5 kalendářních roků před rokem, v němž vznikl nárok na důchod, podle toho, co je pro pracovníka výhodnější. Byl-li pracovník po vzniku nároku na starobní důchod dále nepřetržitě zaměstnán, zjišťuje se průměrný měsíční výdělek pro vyměření starobního důchodu z hrubých výdělků za posledních 10 (5) kalendářních roků před rokem, v němž pracovník skončil zaměstnání, pokud je tento výpočet pro něj výhodnější než výpočet podle ustanovení první věty.

účinné od 1. 7. 1964(3) Převyšuje-li průměrný měsíční výdělek vypočtený za dobu uvedenou v předchozím odstavci částku 2000 Kčs, bere se v počet částka 2000 Kčs v plné výši a z částky přesahující 2000 Kčs jedna třetina, nejvýše však částka 1000 Kčs.

účinné od 1. 7. 1964(4) Starobní nebo invalidní (částečný invalidní) důchod toho, kdo požívá nebo již požíval některý z těchto důchodů, nesmí být vyměřen z nižšího průměrného měsíčního výdělku, než kolik činil průměrný měsíční výdělek, z něhož byl vyměřen dřívější důchod.