ČÁST ŠESTÁ

ČÁST ŠESTÁ PŘÍSPĚVKY V RÁMCI AKTIVNÍ POLITIKY ZAMĚSTNANOSTI ČÁST ŠESTÁ

§ 24

Odkaz § 24

Veřejně prospěšné práce

Příspěvek na vytvoření pracovní příležitosti v rámci veřejně prospěšných prací se poskytuje měsíčně nebo v jiném dohodnutém období a je splatný do 30 kalendářních dnů od předložení vyúčtování mzdových nákladů.

Společensky účelná pracovní místa

§ 25

Odkaz § 25

(1) Příspěvek na společensky účelné pracovní místo, které zaměstnavatel nově zřizuje a které bude obsazovat uchazeči o zaměstnání po dobu sjednanou v dohodě, nebo na společensky účelné pracovní místo vytvořené uchazečem o zaměstnání za účelem výkonu samostatné výdělečné činnosti, může být poskytnut jako

  1. a) návratný příspěvek,
  2. b) příspěvek na úhradu úroků z úvěrů, nebo
  3. c) jiný účelově určený příspěvek.

(2) Příspěvek podle odstavce 1 se poskytuje do 30 kalendářních dnů ode dne uzavření dohody o poskytnutí tohoto příspěvku.

§ 26

změněno 1. 1. 2006 zákonem 507/2005 Sb. Odkaz § 26

Příspěvek na společensky účelné pracovní místo, které zaměstnavatel vyhradil pro konkrétního uchazeče o zaměstnání13) se poskytuje měsíčně nebo v jiném dohodnutém období a je splatný do 30 kalendářních dnů od předložení vyúčtování vyplacených mezd.

Překlenovací příspěvek

§ 27

Odkaz § 27

Překlenovací příspěvek se poskytuje jednorázově za celé dohodnuté období a je splatný do 30 kalendářních dnů od uzavření dohody o poskytnutí tohoto příspěvku.

Příspěvek na dopravu zaměstnanců

§ 28

Odkaz § 28

Příspěvek na dopravu zaměstnanců se poskytuje měsíčně nebo v jiném dohodnutém období a je splatný do 30 kalendářních dnů od předložení vynaložených nákladů na dopravu.

Příspěvek na zapracování

§ 29

Odkaz § 29

Příspěvek na zapracování se poskytuje jednorázově, a to zpětně za celé sjednané období, a je splatný do 30 kalendářních dnů od předložení písemné informace o průběhu zapracování.

Příspěvek při přechodu na nový podnikatelský program

§ 30

Odkaz § 30

Příspěvek při přechodu na nový podnikatelský program se poskytuje měsíčně a je splatný do 30 kalendářních dnů od předložení vyúčtování vyplacených náhrad mezd zaměstnanců.

Poskytování příspěvků

§ 31

Odkaz § 31

Příspěvky v rámci aktivní politiky zaměstnanosti se poskytují bezhotovostně převodem na účet příjemce vedený u peněžního ústavu.

ČÁST SEDMÁ SLUŽEBNÍ PRŮKAZ ČÁST SEDMÁ

§ 32

Odkaz § 32

Náležitosti služebního průkazu

Služební průkaz obsahuje:

  1. a) označení kontrolního orgánu,
  2. b) barevnou fotografii zaměstnance o rozměrech 45 mm x 35 mm,
  3. c) akademický titul, jméno a příjmení zaměstnance,
  4. d) evidenční číslo zaměstnance,
  5. e) číslo služebního průkazu,
  6. f) rozsah kontrolního oprávnění,
  7. g) datum vydání,
  8. h) úřední razítko Ministerstva práce a sociálních věcí a podpis oprávněné osoby.

§ 33

Odkaz § 33

Vzor služebního průkazu

Vzor služebního průkazu je uveden v příloze k této vyhlášce.

ČÁST OSMÁ ÚČINNOST

§ 34

Odkaz

Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. října 2004.