Zákon o státní službě

§ 20

účinné od 1. 1. 2015Služba se vykonává ve služebním poměru na dobu neurčitou nebo na dobu určitou.

§ 21

účinné od 1. 1. 2015(1) Státní zaměstnanci vykonávají službu zpravidla ve služebním poměru na dobu neurčitou.

účinné od 1. 1. 2015(2) Do služebního poměru na dobu určitou se vždy přijme osoba, která dosud úspěšně nevykonala úřednickou zkoušku. Na dobu určitou lze přijmout osobu rovněž v případech tehdy, je-li třeba nahradit dočasně nepřítomného zaměstnance.

účinné od 1. 1. 2015(3) Další případy, ve kterých lze s ohledem na zvláštní povahu služby přijmout osobu do služebního poměru na dobu určitou, stanoví vláda nařízením.

§ 22

účinné od 1. 1. 2015Základní předpoklad pro přijetí do služebního poměru

účinné od 1. 1. 2015Do služebního poměru lze přijmout pouze osobu, u které lze předpokládat, že bude ve službě dodržovat demokratické zásady ústavního pořádku České republiky a řádně vykonávat službu.

§ 23

účinné od 1. 1. 2015Přijetí do služebního poměru, zařazení na služební místo a jmenování na služební místo představeného

účinné od 1. 1. 2015(1) Do služebního poměru se osoba přijímá rozhodnutím služebního orgánu. Spolu s rozhodnutím o přijetí do služebního poměru rozhodne služební orgán o zařazení státního zaměstnance na služební místo nebo o jmenování státního zaměstnance na služební místo představeného.

účinné od 1. 1. 2015(2) Na přijetí do služebního poměru, zařazení na služební místo a na jmenování na služební místo představeného není nárok.

§ 24

účinné od 1. 1. 2015(1) Na obsazení volného služebního místa se koná výběrové řízení.

účinné od 1. 1. 2015(2) Výběrového řízení se může zúčastnit státní zaměstnanec nebo jiná osoba za podmínek stanovených tímto zákonem.

účinné od 1. 1. 2015(3) Státní zaměstnanec podá služebnímu orgánu žádost o zařazení na služební místo nebo jmenování na služební místo představeného, které má být na základě výběrového řízení obsazeno.

účinné od 1. 1. 2015(4) Jiná osoba podá služebnímu orgánu žádost o přijetí do služebního poměru, jejíž součástí je též žádost o zařazení na služební místo nebo jmenování na služební místo představeného, které má být na základě výběrového řízení obsazeno.

účinné od 1. 1. 2015(5) Výběrové řízení podle odstavce 1 se nekoná, postupuje-li se podle § 47, 61, 67 nebo 70; výběrové řízení se dále nekoná, jedná-li se o služební místo v témže služebním úřadě ve stejném oboru služby a zařazené ve stejné platové třídě, jako bylo služební místo, z něhož byl státní zaměstnanec zařazen mimo výkon služby, pokud tento státní zaměstnanec splňuje stanovené požadavky na uvolněné služební místo. Výběrové řízení se též nekoná, obsazuje-li se volné služební místo postupem podle jiného zákona.

účinné od 1. 1. 2015(6) Výběrové řízení vyhlašuje služební orgán na úřední desce, dále se zveřejní v informačním systému o státní službě. Právní účinky má zveřejnění na úřední desce.

účinné od 1. 1. 2015(7) Oznámení o vyhlášení výběrového řízení musí obsahovat údaje o

1. účinné od 1. 1. 2015a) předpokladech a požadavcích podle § 25,
2. účinné od 1. 1. 2015b) služebním místě, které má být na základě výběrového řízení obsazeno,
3. účinné od 1. 1. 2015c) oboru služby, jehož se výběrové řízení týká,
4. účinné od 1. 1. 2015d) tom, zda se jedná o obsazení služebního místa, na němž je služba vykonávána ve služebním poměru na dobu neurčitou nebo na dobu určitou, v případě služebního poměru na dobu určitou též dobu jeho trvání,
5. účinné od 1. 1. 2015e) tom, zda je na obsazovaném služebním místě vyžadována způsobilost seznamovat se s utajovanými informacemi podle právního předpisu o ochraně utajovaných informací,
6. účinné od 1. 1. 2015f) zařazení do platové třídy,
7. účinné od 1. 1. 2015g) datu, do kterého musí být podána služebnímu orgánu žádost o přijetí do služebního poměru nebo v případě státního zaměstnance žádost o zařazení na služební místo nebo jmenování na služební místo představeného.

účinné od 1. 1. 2015(8) Žádosti podle odstavců 3 a 4 se podávají písemně v českém jazyce; vzory žádostí zveřejní Ministerstvo vnitra na svých internetových stránkách.

§ 25

účinné od 1. 1. 2015(1) Žadatel o přijetí do služebního poměru musí

1. účinné od 1. 1. 2015a) být státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru,
2. účinné od 1. 1. 2015b) dosáhnout věku 18 let,
3. účinné od 1. 1. 2015c) být plně svéprávný,
4. účinné od 1. 1. 2015d) být bezúhonný,
5. účinné od 1. 1. 2015e) dosáhnout vzdělání stanoveného tímto zákonem a
6. účinné od 1. 1. 2015f) mít potřebnou zdravotní způsobilost.

účinné od 1. 1. 2015(2) Žadatel, který není státním občanem České republiky, musí zkouškou u osoby, která jako plnoprávný člen Asociace jazykových zkušebních institucí v Evropě uskutečňuje touto asociací certifikovanou zkoušku z českého jazyka jako cizího jazyka, prokázat znalost českého jazyka; to neplatí, doloží-li, že absolvoval alespoň po dobu 3 školních roků základní, střední nebo vysokou školu, na kterých byl vyučovacím jazykem český jazyk. Žadatel, který není státním občanem České republiky, má nárok na náhradu nákladů, které uhradil za jednu účast na zkoušce z českého jazyka, služebním úřadem, na který se hlásí. Obsah a rozsah zkoušky stanoví Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy vyhláškou.

účinné od 1. 1. 2015(3) Za bezúhonného se nepovažuje ten, kdo byl pravomocně odsouzen pro úmyslný trestný čin nebo pro trestný čin proti pořádku ve věcech veřejných z nedbalosti, pokud odsouzení nebylo zahlazeno nebo pokud se na pachatele nehledí, jako by nebyl odsouzen; jestliže trestní stíhání pro takový trestný čin bylo podmíněně zastaveno nebo bylo-li rozhodnuto o schválení narovnání a zastavení trestního stíhání, je předpoklad bezúhonnosti splněn až po uplynutí 5 let ode dne nabytí právní moci těchto rozhodnutí.

účinné od 1. 1. 2015(4) Vláda může v rámci systemizace stanovit služební místa, u kterých je s ohledem na ochranu veřejného zájmu nezbytným požadavkem státní občanství České republiky.

účinné od 1. 1. 2015(5) Služební orgán může služebním předpisem stanovit pro služební místo požadavek

1. účinné od 1. 1. 2015a) úrovně znalosti cizího jazyka, odborného zaměření vzdělání nebo jiný odborný požadavek potřebný pro výkon služby,
2. účinné od 1. 1. 2015b) způsobilosti seznamovat se s utajovanými informacemi v souladu s právním předpisem upravujícím ochranu utajovaných informací.

§ 26

účinné od 1. 1. 2015(1) Splnění předpokladů podle § 25 odst. 1 písm. a), e) a f) je žadatel povinen doložit příslušnými listinami. Splnění předpokladu bezúhonnosti se osvědčuje výpisem z Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3 měsíce. Služební orgán si za účelem ověření, zda žadatel splňuje předpoklad bezúhonnosti, může vyžádat od Rejstříku trestů výpis z evidence Rejstříku trestů týkající se žadatele; žádost se podává v elektronické podobě podepsaná uznávaným elektronickým podpisem, a to způsobem umožňujícím dálkový přístup. Rejstřík trestů poskytne na žádost služebního orgánu výpis z evidence Rejstříku trestů týkající se žadatele. Žadatel, který není státním občanem České republiky, osvědčuje splnění předpokladu bezúhonnosti též obdobným dokladem, který nesmí být starší než 3 měsíce, osvědčujícím bezúhonnost, vydaným státem, jehož je žadatel státním občanem, jakož i státy, v nichž žadatel pobýval v posledních 3 letech nepřetržitě po dobu delší než 6 měsíců (dále jen „domovský stát“), a doloženým úředním překladem do českého jazyka; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost písemným čestným prohlášením. Splnění předpokladu podle § 25 odst. 1 písm. c) se dokládá písemným čestným prohlášením.

účinné od 1. 1. 2015(2) Splnění předpokladů podle § 25 odst. 1 písm. a), e) a f) lze při podání žádosti doložit též čestným prohlášením; listiny podle odstavce 1 v takovém případě žadatel předloží následně, nejpozději před konáním pohovoru podle § 27 odst. 3.

§ 27

účinné od 1. 1. 2015(1) Výběrového řízení se může zúčastnit jen osoba, která splňuje předpoklady a požadavky podle § 25, s výjimkou požadavku podle § 25 odst. 5 písm. b).

účinné od 1. 1. 2015(2) Služební orgán vyřadí žádost podle § 24 odst. 3 a 4, pokud

1. účinné od 1. 1. 2015a) nemá náležitosti stanovené zákonem,
2. účinné od 1. 1. 2015b) žádost je nesrozumitelná nebo ze žádosti není patrné, kdo jí podal nebo čeho se domáhá, nebo
3. účinné od 1. 1. 2015c) žadatel nesplňuje předpoklady a požadavky podle § 25, s výjimkou § 25 odst. 5 písm. b); žadatel se o této skutečnosti vyrozumí.

účinné od 1. 1. 2015(3) S žadatelem, jehož žádost nebyla vyřazena podle odstavce 2, provede výběrová komise pohovor. Pohovor je zaměřen na obor služby, jehož se výběrové řízení týká, a na plnění jiného odborného požadavku. Součástí pohovoru může být i ověření znalosti cizího jazyka, je-li požadována.

účinné od 1. 1. 2015(4) Pohovor lze doplnit písemnou zkouškou.

§ 28

účinné od 1. 1. 2015(1) Výběrová komise má 3 členy. V ministerstvu nebo v Úřadu vlády její členy jmenuje a odvolává státní tajemník, z toho 2 členy na návrh příslušného ředitele odboru. V jiném služebním úřadu jmenuje a odvolává členy výběrové komise vedoucí služebního úřadu.

účinné od 1. 1. 2015(2) Výběrová komise vybere z žadatelů, kteří ve výběrovém řízení uspěli, 3 nejvhodnější žadatele a sestaví pořadí dalších žadatelů, kteří ve výběrovém řízení uspěli, a seznam žadatelů, kteří ve výběrovém řízení neuspěli. Služební orgán vybere v dohodě s bezprostředně nadřízeným představeným jednoho žadatele z 3 nejvhodnějších žadatelů; dohoda je písemná.

účinné od 1. 1. 2015(3) Pokud ve výběrovém řízení neuspěli alespoň 3 žadatelé, služební orgán vybere v dohodě s bezprostředně nadřízeným představeným z těch, kteří uspěli. Pokud všichni 3 nejvhodnější žadatelé z výběrového řízení odstoupili, služební orgán vybere v dohodě s bezprostředně nadřízeným představeným dalšího v pořadí z těch žadatelů, kteří uspěli. Dohoda mezi služebním orgánem a bezprostředně nadřízeným představeným podle tohoto odstavce je písemná.

účinné od 1. 1. 2015(4) V případě, že žádný žadatel ve výběrovém řízení neuspěl nebo služební orgán žádného žadatele postupem podle odstavce 2 nebo 3 nevybral, výběrové řízení se zruší a vyhlásí se nové výběrové řízení. Ustanovení § 24 odst. 5 není dotčeno.

§ 29

účinné od 1. 1. 2015(1) Má-li být na základě výsledku výběrového řízení na volné služební místo zařazena nebo na volné služební místo představeného jmenována osoba, která dosud úspěšně nevykonala úřednickou zkoušku, přijme se tato osoba do služebního poměru na dobu určitou, a to s trváním 12 měsíců, nebyla-li v oznámení o vyhlášení výběrového řízení na obsazení volného služebního místa uvedena doba kratší.

účinné od 1. 1. 2015(2) Má-li být na základě výsledku výběrového řízení na volné služební místo zařazena nebo na volné služební místo představeného jmenována osoba, která není státním zaměstnancem, nebo osoba, která dosud úspěšně nevykonala úřednickou zkoušku, stanoví se jí zkušební doba v délce 6 měsíců.

účinné od 1. 1. 2015(3) Státnímu zaměstnanci, který dosud úspěšně nevykonal úřednickou zkoušku, přísluší nejnižší platový tarif v platové třídě stanovené pro služební místo, na něž je zařazen nebo jmenován. Činnosti v oborech služby smí tento státní zaměstnanec vykonávat pouze pod odborným dohledem představeného nebo jiného jím určeného státního zaměstnance.

§ 30

účinné od 1. 1. 2015Rozhodnutí o přijetí do služebního poměru, rozhodnutí o zařazení na služební místo a rozhodnutí o jmenování na služební místo představeného

účinné od 1. 1. 2015(1) Rozhodnutí o přijetí do služebního poměru kromě obecných náležitostí podle správního řádu obsahuje

1. účinné od 1. 1. 2015a) jméno, popřípadě jména, a příjmení, popřípadě i akademický titul,
2. účinné od 1. 1. 2015b) datum a místo narození,
3. účinné od 1. 1. 2015c) obor služby,
4. účinné od 1. 1. 2015d) služební místo,
5. účinné od 1. 1. 2015e) den vzniku služebního poměru a den nástupu do služby,
6. účinné od 1. 1. 2015f) údaj o tom, zda služba bude vykonávána ve služebním poměru na dobu neurčitou nebo na dobu určitou, v případě služebního poměru na dobu určitou též dobu jeho trvání,
7. účinné od 1. 1. 2015g) služební úřad, v němž státní zaměstnanec bude vykonávat službu, a služební působiště,
8. účinné od 1. 1. 2015h) služební označení,
9. účinné od 1. 1. 2015i) zkušební dobu,
10. účinné od 1. 1. 2015j) platové zařazení,
11. účinné od 1. 1. 2015k) délku kratší služební doby, byla-li povolena.

účinné od 1. 1. 2015(2) Rozhodnutí o zařazení na služební místo a rozhodnutí o jmenování na služební místo představeného kromě obecných náležitostí podle správního řádu obsahuje

1. účinné od 1. 1. 2015a) jméno, popřípadě jména, a příjmení, popřípadě i akademický titul,
2. účinné od 1. 1. 2015b) datum a místo narození,
3. účinné od 1. 1. 2015c) obor služby,
4. účinné od 1. 1. 2015d) služební místo,
5. účinné od 1. 1. 2015e) den nástupu do služby na služebním místě,
6. účinné od 1. 1. 2015f) údaj o tom, zda služba bude na služebním místě vykonávána na dobu neurčitou nebo na dobu určitou, v případě doby určité též její trvání,
7. účinné od 1. 1. 2015g) údaj o tom, zda a jak se mění doba trvání služebního poměru, jde-li o jmenování státního zaměstnance vykonávajícího dosud službu ve služebním poměru na dobu určitou,
8. účinné od 1. 1. 2015h) služební úřad, v němž státní zaměstnanec bude vykonávat službu, a služební působiště,
9. účinné od 1. 1. 2015i) služební označení,
10. účinné od 1. 1. 2015j) platové zařazení,
11. účinné od 1. 1. 2015k) délku kratší služební doby, byla-li povolena.

účinné od 1. 1. 2015(3) V případě vydání rozhodnutí o změně doby trvání služebního poměru podle § 42 se odstavce 1 a 2 použijí přiměřeně.

§ 31

účinné od 1. 1. 2015Vznik služebního poměru

účinné od 1. 1. 2015(1) Služební poměr vzniká dnem, který je uveden v rozhodnutí o přijetí do služebního poměru.

účinné od 1. 1. 2015(2) Nenastoupí-li státní zaměstnanec do služby v den, který je uveden v rozhodnutí o přijetí do služebního poměru, aniž by mu v tom bránila závažná překážka, nebo neuvědomí-li služební orgán o vzniku této překážky do 7 dnů, služební orgán rozhodnutí o přijetí do služebního poměru zruší s účinky ode dne vzniku služebního poměru.

§ 32

účinné od 1. 1. 2015Služební slib

účinné od 1. 1. 2015(1) Státní zaměstnanec skládá služební slib v den nástupu do služby.

účinné od 1. 1. 2015(2) Služební slib zní: „Slibuji na svou čest a svědomí, že při výkonu státní služby se budu řídit právními a služebními předpisy a v souladu s nimi příkazy představených. Své povinnosti budu vykonávat řádně, nestranně, svědomitě, odborně a v zájmu České republiky, nebudu zneužívat postavení státního zaměstnance a budu se chovat a jednat tak, aby nebyla ohrožena důvěra ve státní službu.“

účinné od 1. 1. 2015(3) Služební slib se skládá před služebním orgánem.

účinné od 1. 1. 2015(4) Služební slib je složen, jestliže po přečtení slibu prohlásí státní zaměstnanec „Tak slibuji!“ a podepíše se na úředním záznamu o složení služebního slibu. V úředním záznamu o složení služebního slibu musí být uvedeno datum a místo složení služebního slibu. Úřední záznam o složení služebního slibu se založí do osobního spisu státního zaměstnance.

účinné od 1. 1. 2015(5) Bylo-li složení služebního slibu odmítnuto nebo byl-li složen služební slib s výhradou, služební poměr se považuje od počátku za neexistující.

§ 33

účinné od 1. 1. 2015Překážky přijetí do služebního poměru nebo výkonu služby

účinné od 1. 1. 2015(1) Do služebního poměru nelze přijmout

1. účinné od 1. 1. 2015a) justičního čekatele nebo právního čekatele,
2. účinné od 1. 1. 2015b) poslance nebo senátora,
3. účinné od 1. 1. 2015c) poslance Evropského parlamentu,
4. účinné od 1. 1. 2015d) prezidenta republiky,
5. účinné od 1. 1. 2015e) člena vlády nebo náměstka člena vlády,
6. účinné od 1. 1. 2015f) vedoucího Úřadu vlády,
7. účinné od 1. 1. 2015g) soudce Ústavního soudu,
8. účinné od 1. 1. 2015h) asistenta soudce Ústavního soudu,
9. účinné od 1. 1. 2015i) asistenta soudce nebo státního zástupce,
10. účinné od 1. 1. 2015j) prezidenta nebo viceprezidenta Nejvyššího kontrolního úřadu,
11. účinné od 1. 1. 2015k) guvernéra, viceguvernéra nebo člena bankovní rady České národní banky,
12. účinné od 1. 1. 2015l) Veřejného ochránce práv nebo zástupce Veřejného ochránce práv,
13. účinné od 1. 1. 2015m) asistenta Veřejného ochránce práv,
14. účinné od 1. 1. 2015n) člena Rady pro rozhlasové a televizní vysílání,
15. účinné od 1. 1. 2015o) předsedu a člena Rady Českého telekomunikačního úřadu,
16. účinné od 1. 1. 2015p) předsedu a místopředsedu Úřadu pro ochranu hospodářské soutěže,
17. účinné od 1. 1. 2015q) předsedu a místopředsedu Energetického regulačního úřadu,
18. účinné od 1. 1. 2015r) předsedu a inspektora Úřadu pro ochranu osobních údajů,
19. účinné od 1. 1. 2015s) předsedu a místopředsedu Českého statistického úřadu,
20. účinné od 1. 1. 2015t) člena zastupitelstva územního samosprávného celku, který je pro výkon funkce dlouhodobě uvolněn (dále jen „uvolněný člen zastupitelstva“),
21. účinné od 1. 1. 2015u) osobu vykonávající vojenské cvičení nebo mimořádnou službu.

účinné od 1. 1. 2015(2) Do služebního poměru nelze dále přijmout

1. účinné od 1. 1. 2015a) soudce,
2. účinné od 1. 1. 2015b) státního zástupce,
3. účinné od 1. 1. 2015c) člena nebo kontrolora Nejvyššího kontrolního úřadu,
4. účinné od 1. 1. 2015d) vyššího soudního úředníka nebo vyššího úředníka státního zastupitelství,
5. účinné od 1. 1. 2015e) vojáka z povolání,
6. účinné od 1. 1. 2015f) příslušníka bezpečnostního sboru,
7. účinné od 1. 1. 2015g) jinou osobu vykonávající činnost podle § 2.

účinné od 1. 1. 2015(3) Je-li na základě výsledku výběrového řízení vybrána k přijetí do služebního poměru osoba podle odstavce 1 nebo 2, učiní neprodleně právní jednání směřující k odstranění překážky podle odstavce 1 nebo 2.

účinné od 1. 1. 2015(4) Nastanou-li po přijetí do služebního poměru překážky uvedené

1. účinné od 1. 1. 2015a) v odstavci 1, má to za následek pozastavení výkonu služby,
2. účinné od 1. 1. 2015b) v odstavci 2, má to za následek skončení služebního poměru.

účinné od 1. 1. 2015(5) Ten, u koho nastala překážka podle odstavce 1 nebo 2, je povinen tuto skutečnost bez zbytečného odkladu písemně oznámit služebnímu orgánu; jde-li o státního zaměstnance, založí se oznámení do jeho osobního spisu.

§ 34

účinné od 1. 1. 2015Pozbytí předpokladů pro přijetí do služebního poměru

účinné od 1. 1. 2015(1) Předpoklady uvedené v § 25 odst. 1 musí státní zaměstnanec splňovat po celou dobu výkonu služby; služebnímu úřadu je povinen bez zbytečného odkladu oznámit, že tyto předpoklady přestal splňovat.

účinné od 1. 1. 2015(2) Soud, který v posledním stupni rozhodl o odsouzení státního zaměstnance pro trestný čin nebo o omezení jeho svéprávnosti, o tom po právní moci svého rozhodnutí bez zbytečného odkladu vyrozumí služební úřad, ve kterém státní zaměstnanec vykonává službu.

§ 35

účinné od 1. 1. 2015(1) Státní zaměstnanec je povinen úspěšně vykonat úřednickou zkoušku.

účinné od 1. 1. 2015(2) Služební úřad umožní státnímu zaměstnanci na jeho žádost vykonat úřednickou zkoušku nejpozději před uplynutím doby trvání služebního poměru na dobu určitou.

účinné od 1. 1. 2015(3) Služební úřad umožní osobě, která splňuje předpoklady pro přijetí do služebního poměru, vykonat úřednickou zkoušku; tato osoba si hradí náklady na vykonání úřednické zkoušky sama.

účinné od 1. 1. 2015(4) Přihlášení na úřednickou zkoušku a další organizační věci spojené s úřednickou zkouškou se uskutečňují prostřednictvím portálu pro přihlašování na úřednickou zkoušku.

§ 36

účinné od 1. 1. 2015(1) Úřednická zkouška je tvořena částí obecnou a částí zvláštní.

účinné od 1. 1. 2015(2) Obecná část úřednické zkoušky se koná písemně. Účelem obecné části úřednické zkoušky je ověřit, zda státní zaměstnanec má potřebné znalosti organizace a činnosti veřejné správy, práv, povinností a pravidel etiky státního zaměstnance, právních předpisů obecně dopadajících na činnost státní správy a práva Evropské unie. Provedení obecné části úřednické zkoušky zabezpečuje Ministerstvo vnitra.

účinné od 1. 1. 2015(3) Zvláštní část úřednické zkoušky se koná po úspěšném vykonání obecné části úřednické zkoušky, a to ústně před zkušební komisí. Účelem zvláštní části úřednické zkoušky je ověřit, zda státní zaměstnanec má potřebné vědomosti a schopnosti a je dostatečně odborně připraven pro další výkon služby v oboru služby, k jehož výkonu byl na služební místo zařazen nebo jmenován. Provedení zvláštní části úřednické zkoušky zabezpečuje ústřední správní úřad ve spolupráci se služebním úřadem.

účinné od 1. 1. 2015(4) Za rovnocennou obecné části úřednické zkoušky se považuje obecná část zkoušky zvláštní odborné způsobilosti úředníka územního samosprávného celku. Vláda může nařízením stanovit, že zvláštní část zkoušky zvláštní odborné způsobilosti úředníka územního samosprávného celku k výkonu konkrétní správní činnosti se považuje za rovnocennou zvláštní části úřednické zkoušky pro příslušný obor služby. Vláda může dále nařízením stanovit, že za rovnocennou zvláštní části úřednické zkoušky se považuje zkouška podle jiného zákona, je-li její obsah a rozsah se zvláštní částí úřednické zkoušky srovnatelný.

§ 37

účinné od 1. 1. 2015(1) Zkušební komise se zřizuje podle oboru služby u ústředního správního úřadu, do jehož působnosti daný obor služby patří; ústřední správní úřady se mohou dohodnout, že pro konkrétní obor služby zajistí konání zkoušky zkušební komise zřízená u jednoho z nich. U této komise se též konají úřednické zkoušky státních zaměstnanců vykonávajících službu v podřízených služebních úřadech.

účinné od 1. 1. 2015(2) Členy zkušební komise jmenuje a odvolává služební orgán v ústředním správním úřadu. Zkušební komise má 3 členy, z nichž nejméně 2 jsou státními zaměstnanci.

účinné od 1. 1. 2015(3) Členem zkušební komise nesmí být ten, u něhož lze s ohledem na jeho poměr ke zkoušenému pochybovat o jeho nepodjatosti.

§ 38

účinné od 1. 1. 2015(1) Služební orgán ve spolupráci s Ministerstvem vnitra a ústředním správním úřadem nejméně 21 dnů přede dnem konání úřednické zkoušky písemně vyrozumí státního zaměstnance o termínu a místě konání úřednické zkoušky; při stanovení termínu zkoušky se přihlíží k žádosti státního zaměstnance.

účinné od 1. 1. 2015(2) Brání-li státnímu zaměstnanci ve vykonání úřednické zkoušky v určeném termínu překážka ve službě, stanoví se mu náhradní termín konání úřednické zkoušky.

§ 39

účinné od 1. 1. 2015(1) Zkušební komise je usnášeníschopná za přítomnosti všech svých členů a usnesení přijímá většinou hlasů. Členové zkušební komise se při své činnosti v komisi neřídí příkazy představených ani jiných osob. Člen zkušební komise se nesmí zdržet hlasování. Usnesení zkušební komise zní: „vyhověl“ nebo „nevyhověl“.

účinné od 1. 1. 2015(2) O úspěšném vykonání úřednické zkoušky vystaví zkušební komise osvědčení, a to ve 2 stejnopisech. Jeden stejnopis osvědčení se předá státnímu zaměstnanci do vlastních rukou, druhý se založí do osobního spisu státního zaměstnance.

účinné od 1. 1. 2015(3) O neúspěšném vykonání úřednické zkoušky vystaví zkušební komise písemnou zprávu, a to ve 2 stejnopisech. Jeden stejnopis zprávy se předá státnímu zaměstnanci do vlastních rukou, druhý se založí do osobního spisu státního zaměstnance.

účinné od 1. 1. 2015(4) Ústřední správní úřad vede evidenci osvědčení vystavených u něj zřízenými zkušebními komisemi.

§ 40

účinné od 1. 1. 2015(1) Jestliže státní zaměstnanec úřednickou zkoušku nevykonal úspěšně, umožní mu služební orgán její opakování na základě jeho písemné žádosti. Úřednickou zkoušku lze opakovat jen jednou.

účinné od 1. 1. 2015(2) Žádost o opakování úřednické zkoušky musí být doručena služebnímu orgánu do 30 pracovních dnů po doručení zprávy o neúspěšném vykonání úřednické zkoušky, jinak možnost opakovat zkoušku zaniká; ustanovení § 38 odst. 1 se použije obdobně.

účinné od 1. 1. 2015(3) Opakovaná úřednická zkouška může být konána nejdříve po uplynutí 1 měsíce po neúspěšném vykonání úřednické zkoušky.

účinné od 1. 1. 2015(4) Členem zkušební komise při opakované úřednické zkoušce nesmí být ten, kdo byl jejím členem při úřednické zkoušce, kterou státní zaměstnanec nevykonal úspěšně.

účinné od 1. 1. 2015(5) Doba trvání služebního poměru se při opakování úřednické zkoušky neprodlužuje.

§ 41

účinné od 1. 1. 2015Ministerstvo vnitra stanoví vyhláškou obsah, rozsah a další náležitosti úřednické zkoušky včetně způsobu jejího provedení a hodnocení.

§ 42

účinné od 1. 1. 2015Postup po úspěšném vykonání úřednické zkoušky

účinné od 1. 1. 2015Bylo-li výběrové řízení vyhlášeno na obsazení volného služebního místa ve služebním poměru na dobu neurčitou, má státní zaměstnanec uvedený v § 29 odst. 1 po úspěšném vykonání úřednické zkoušky nárok na změnu doby trvání služebního poměru, a to na dobu neurčitou. Zkušební doba podle § 29 odst. 2 tím není dotčena.

§ 43

účinné od 1. 1. 2015(1) Státní zaměstnanci, kteří jsou sobě navzájem osobami blízkými, nesmějí být zařazeni ve službě tak, aby jeden byl přímo podřízen druhému nebo podléhal jeho finanční nebo účetní kontrole.

účinné od 1. 1. 2015(2) V zahraniční službě lze podřídit jednoho státního zaměstnance druhému, i když jsou sobě navzájem osobami blízkými.

účinné od 1. 1. 2015(3) Žadatel o přijetí do služebního poměru je povinen oznámit služebnímu orgánu skutečnost podle odstavce 1. Státní zaměstnanec je povinen oznámit služebnímu orgánu bez zbytečného průtahu skutečnost podle odstavce 1, k níž došlo po vzniku služebního poměru.

účinné od 1. 1. 2015(4) Nastane-li skutečnost podle odstavce 1 po vzniku služebního poměru, služební orgán změní podřízenost státního zaměstnance oproti té, která vyplývá z organizačního uspořádání správního úřadu v činnostech vykonávaných ve službě.